Dossier

Les nouveautés sociales et fiscales pour les associations

Par |2025-04-02T05:09:24+02:0026/03/25|Catégories : Social, Social - Dossiers|Mots-clés : , , , , |

Comme chaque année, mais avec un peu de retard cette fois, la loi de finances et la loi de financement de la Sécurité sociale apportent leur lot de nouveautés sociales et fiscales pour les associations. Le point sur les principales mesures introduites en 2025.

Les nouveautés sociales et fiscales pour les associations

Par |2025-04-02T05:31:17+02:0026/03/25|Catégories : Fiscalité, Fiscalité - Dossiers|Mots-clés : , , , , |

Comme chaque année, mais avec un peu de retard cette fois, la loi de finances et la loi de financement de la Sécurité sociale apportent leur lot de nouveautés sociales et fiscales pour les associations. Le point sur les principales mesures introduites en 2025.

Succession : que peuvent faire des héritiers réservataires lésés ?

Par |2025-04-02T06:27:21+02:0014/03/25|Catégories : Patrimoine, Patrimoine - Dossiers|Mots-clés : , , , |

Lorsque les héritiers ne bénéficient pas pleinement de leur part de réserve sur la succession du défunt, ils peuvent intenter une action en justice pour défendre leurs droits.

Et si vous recouriez à l’apprentissage ?

Par |2025-04-02T05:09:26+02:0007/03/25|Catégories : Social, Social - Dossiers|Mots-clés : , , , , |

Le recours à l’apprentissage peut être un excellent moyen de former un jeune en fonction des besoins, des méthodes et des valeurs de votre entreprise pour, à terme, l’intégrer durablement dans vos effectifs. Le tout en bénéficiant d’une aide financière de l’État.

Comment gérer les arrêts de travail des salariés ?

Par |2025-04-02T05:09:27+02:0030/01/25|Catégories : Social, Social - Dossiers|Mots-clés : , , , , |

Si le taux d’absentéisme dans les entreprises a quelque peu diminué en 2023, il demeure à un niveau élevé, soit à plus de 5 %. Et pour cause, les derniers chiffres publiés par la Drees font état de 5,9 millions d’arrêts de travail pour maladie (terminés en 2023), qui ont bénéficié à près de 6 millions de personnes pour une durée moyenne (indemnisée) de 36 jours. Des arrêts de travail qui, lorsqu’ils sont nombreux et récurrents, peuvent facilement désorganiser les entreprises et mettre à mal leur réactivité. Et s’il s’avère difficile d’anticiper ces absences, bien connaître les règles de gestion des arrêts de travail permet aux employeurs de « limiter la casse » et de préserver le bon fonctionnement de leur entreprise. Explications en 10 points clés.

Optimiser une transmission grâce à l’usufruit successif

Par |2025-04-02T06:27:24+02:0002/01/25|Catégories : Patrimoine, Patrimoine - Dossiers|Mots-clés : , , , |

Lors d’une donation avec démembrement de propriété, il est possible de mettre en place un usufruit successif. Une modalité qui permet de prolonger ce droit même après le décès du donateur.

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